企業文化是企業發展的精神動力，是經營人格基礎。泊頭市利群聯軸器有限公司在成長與發展的過程中，重視及持續加強企業文化建設，確立了以下具有鮮明特色的企業文化核心內容：
一、 以“用戶滿意” 為企業導向
追求及持續創建用戶的大滿意度，是我們付諸努力并孜孜以求的核心目標。我們牢固樹立服務觀念與質量意識，提升服務素質及質量水平。
二、 視“學習創新”為企業發展的核心動力
知識   新、規則不斷變化的新經濟條件下，創建一支學習團隊，是企業市場制勝的根本武器。向全員宣導“學習為源”的優勢理念，創造學習創新的有利環境與條件，以觀念創新為基礎，不斷加強、市場創新與。
三、 時刻保持“開拓進取”的企業心態
無論在任何條件下或任何過程中，始終保持成功者的積極心態，勇于開拓，拼搏進取，對企業未來與發展抱有充分的信心與百折不撓的恒心。
四、 充分突出“務實理性”的作風建設
企業是“做”出來的，不是“坐”出來的。強調行動的原則，是企業做核心力量；貫徹理性做事的風格，是企業健康成長的根本。
五、 高度關注“目標結果”大力推行績效文化
全員   以目標為指針，強調結果。保持目標與結果的一致性、達成性，在企業目標達成的基礎，實現企業目標、部門目標及個人目標的統一。用績效作為評價企業、部門、個人價值的重要依據。

◆ 售前服務

每一位銷售工程師均會為我們的客戶提供的售前服務，同時，根據客戶工況條件、使用目的，幫助客戶選擇適宜產品并提供完善的輸送增壓解決方案。

◆ 售后服務

1.公司配備完善的客服隊伍，傾情聆聽客戶的服務要求，提供的售后服務，解除客戶的   后顧之憂。

2.產品質量一年三包，終身保修。屬于產品質量問題，包修期內，包修、包換、包退，并為客戶提供維修服務，配件供應。

 3.客戶在使用過程中，出現質量問題，在接到客戶的書面服務要求后，及時給予答復。